CAMBIA LE REGOLE DEL GIOCO CON NOI
Le sneaker sono solo l'inizio
Foot Locker, Inc. orgogliosi di sostenere la cultura giovanile e delle sneaker in tutto il mondo attraverso vari marchi: Foot Locker, Kids Foot Locker, Champs Sports, Sidestep, atmos e WSS. Indipendentemente dalla tua posizione lavorativa, vogliamo aiutarti a trovare uno scopo nelle vostre passioni e ottenere grandi risultati.
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Investiamo nella cultura, nei membri del team e nella comunità
Noi crediamo che i/le nostr* Team Members siano fondamentali per sviluppare la nostra organizzazione. Inoltre, siamo convinti che il futuro della nostra azienda si basi sulla creazione di un ambiente di lavoro sano e stimolante per il nostro team.
Come azienda globale, sappiamo che la nostra responsabilità va oltre il luogo di lavoro e si estende alle comunità dove siamo presenti. Ecco perché Foot Locker, Inc. ha investito milioni in borse di studio per membri del team e programmi di sviluppo della comunità.
I MEMBRI DEL NOSTRO TEAM FANNO LA DIFFERENZA
Crediamo che le persone del nostro team facciano la differenza nel creare una customer experience eccezionale.
DIAMO VALORE ALL'INNOVAZIONE, AL LAVORO DI SQUADRA E ALLA COMMUNITY
Ci impegniamo a sfidare lo status quo, a sviluppare team autentici e a sostenere le Communities che serviamo.
L'IMPORTANZA DI COMBATTERE LA DISUGUAGLIANZA RAZZIALE E L'INGIUSTIZIA
Scopri come Foot Locker, Inc. sostiene le comunità e i creativi di colore grazie a un impegno di 200 milioni di dollari attraverso l'iniziativa LEED.
UN FANTASTICO AMBIENTE DI LAVORO INCLUSIVO
Sappiamo che alla base della nostra eccellenza c'è il valore che diamo alle differenze che ci contraddistinguono.
Le persone migliori meritano il posto di lavoro migliore
Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro sicuro, stimolante, inclusivo e divertente per tutti. Ma non crederci soltanto sulla parola. Di seguito sono riportate le testimonianze di alcuni membri del nostro team provenienti da tutto il mondo.
Adoro il fatto che Foot Locker sia un melting pot di persone così diverse tra loro e il modo in cui la nostra cultura abbraccia valori come integrità e leadership. Credere in questi ideali crea un senso di unità, dove la collaborazione è apprezzata e l'innovazione viene incoraggiata. Questo porta a un ambiente molto vivace, dinamico e in continua evoluzione. Henry Ford ha detto: "Ritrovarsi insieme è un inizio. Restare insieme è un progresso. Lavorare insieme è un successo." In Foot Locker, Inc. questi valori sono davvero importanti, una sneaker alla volta!
Soulla T.
Training Supervisor-Foot Locker EMEA
Consiglierei Team Edition a chiunque! Ho un eccellente manager che mi capisce e l'azienda offre grandi vantaggi e si prende davvero cura delle persone.
Maria Eva G. Stampa schermata
-Foot Locker NA
Lavoro in Foot Locker da quasi 20 anni. Perché rimango e continuo la mia crescita professionale qui? Foot Locker ha adottato un approccio introspettivo per diventare un'organizzazione più coinvolgente e di supporto. Invitiamo chi ha pensieri e stili di vita diversi a sentirsi parte del nostro gruppo e a venire inclusi nel nostro futuro aziendale. Questo per me è stato davvero formativo e mi ha offerto una nuova prospettiva di come il mio contributo possa influire sulla nostra organizzazione e sulle comunità di cui facciamo parte.
Nicholas K. Direttore Marketing
-Foot Locker NA
Foot Locker, Inc. mi ha aiutato a crescere sia a livello professionale che personale circondandomi di leader forti e punti di riferimento a cui ispirarmi e che hanno investito nel mio successo.
Athene A. Spedizioni
-Foot Locker, NA
2023 Nordamerica Vincitore
Award per la Customer Experience
A cura del Talent Board
2022 EMEA Vincitore
Award per la Customer Experience
A cura del Talent Board
2022 Asia-Pacifico Vincitore
Award per la Customer Experience
A cura del Talent Board
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